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第一百零一章 推力(一) (第1/3页)
随后,刘部长还提了几点希望,一是要总结提高,二是要大力推广,三是要强化培训。
刘部长的话激起了大家长时间的热烈掌声,不是礼貌性的,而是自内心的。
随后,郭运昌书记也作了简短的讲话,表示要认真学习领会刘部长的讲话精神,下一步,市委组织部要召开专门会议,研究和布置驻村指导员工作。
考察工作很顺利、很圆满!
当天,刘荣昊一行返回市里。
郭运昌书记还在众目睽睽之下,让牛三立上了他的车,一同去了市里。
这一举动,让陪同考察的李谷成、林大庆、晏丽珠等人目瞪口呆!
在回县里的途中,林大庆叹道:“牛三立,终究是郭运昌的人。”
晏丽珠道:“这是做给我们看的。”
“我们?”李谷成摇头,“我们算什么?这是做给王市长看的。”
在去市里的途中,刘荣昊的车跟在郭运昌的车后面。
直到这时,刘荣昊才道:“小敏啊,昨晚,你父亲给我打了电话。”
朱敏就有些不好意思,道:“我就猜,您好象知道了点什么?”
刘荣昊呵呵笑道:“难道我不应该知道点什么吗?”
朱敏没有作声。
刘荣昊道:“小伙子不错!当过县委书记秘书,然后又‘吧唧’摔在地上,差点爬不起来,然后还能依靠自己的努力再站起来,还能干得这么出色,不容易啊。”
朱敏道:“是,我也觉得他挺不容易的。”
“而且才华横溢,反应机敏,有幽默感,敢开我的玩笑,胆子不小。”
“您别生气,他这人就喜欢搞笑。”
刘荣昊道:“我怎么会生气?告诉你,我非常、非常欣赏这样的年轻人。”
这是朱敏期待中的评价,但刘部长所用的“非常、非常欣赏”,让朱敏心里更踏实了。
刘荣昊道:“我们是干什么的?我们就是看人的。能进入我们视线的年轻人,那个不是优秀的?那个不是才华出众?三十岁以前,他们拉不开多大的距离。那么,怎么判断一个人真正优秀?打个不恰当的比方,什么样的人才是真正的‘潜力股’?我主张看他的成长环境,看他经历过多少人生的苦难?看他能不能承受失败的打击?那些没有好的背景、好的出身,好的教育,好的成长环境的人,他们的成长更真实!他们想要进步,肯定要比他人付出更多的代价,他们的成就是一点点积累起来的,积小胜而成大胜,而他们的自信,也是依赖一点一点的成就而积累起来的,这样的自信踏实而稳健,非常可靠!”
类似的话,刘荣昊以前也说过,但今天说得更透彻,更动情。或许,是想到了自己大半生的奋斗经历?
朱敏知道,刘部长也是农家子弟,父母至今还在农村,每年的春节,都要回农村过。春节期间,省里的干部那个不是忙着给领导拜年?刘荣昊部长却是一个例外,只在春节后的团拜上露面。
朱敏心里完全认同刘部长的话,嘴上却道:“潜力股也有意外哩。”
刘
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