1130 问题关键

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    笑闹过后，三人之间的感情更加亲近，话语间也多了几分亲近。

    帕尼看了看身边的队友，第一次见到他如此，没想到她说的都是真的，和苏瑜浩的关系居然这么好，而男友的态度对待她的表现也很是亲近。

    她虽然知道苏瑜浩性格很好，对异性也很爱护，招呼，不过，突然看到身边朝夕相处的队友和自己的男友关系如此好，而自己不知道，心里还是有些妒忌。哪怕她明白两人是因为自己，才会如此，依然无法改变。

    崔秀英可不知道身边的队友，好姐妹会对自己有嫉妒的情绪，此刻，她更想从苏瑜浩那里获得解决对内气氛的办法。

    “oppa，你觉得如何改变我们对内的这种气氛呢？”崔秀英问道。

    秀英的询问重新把帕尼带了回来，赶紧专心聆听苏瑜浩的对话。

    “嗯，大家聚在一起好好谈谈心，把心里话讲出来，进行沟通，这不失为一种不错的办法，毕竟那个，沟通会让大家更好交流。”苏瑜浩想了想说道。

    “沟通，恐怕很困难吧~！”崔秀英迟疑的说道。

    “你不是号称是中立人士吗？那么，你们在两边的人际恐怕都很好，那么，有你们的存在，双方沟通起来完全不会有问题啊~！”

    “对啊~！由我们的存在，大家一定能够坐下来一起聊啊~！而且，我们可以利用我们“烛光时间”来谈心啊~！“帕尼兴致勃勃的讲道。

    面对帕尼的提议。崔秀英只是微微一笑，了解队友性情的她并不抱太大希望，要是这种方式就能轻松解决，恐怕，也不会是如今的地步了。

    崔秀英知道，苏瑜浩同样猜得到，他同样对只是聊天就能够解决这种问题，并不抱太大期望。

    “秀英，其实，目前能够让你们和好的办法只有一个。那就是让你们公司尽快提出关于你们组合的发展计划。是保留，还是解散，只要除了结果，只要结果是好的。那

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