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    ()    虽然公司已经搭建了起来，但是以后到底要执行什么模式，对于这个席勇也是比较纠结的。为什么呢？无隆择什么样的模式，都是一把双刃剑，都是需要掌握好其中的平衡点的，但是就是因为这个平衡点不好掌握，也许左边一点，也许右边一些，但是就是由于这样的偏移往往会造成公司的严重损失这样的列子有许许多多的，这个就是席勇纠结的所在。按照自己的模式来说当然是需要家族模式，但是在自己这一代还是可以的，但是到了第二带或是以后呢，这个就是一个问题，找专业人员来经验的话也是一个问题，怎么去掌握好这个度呢。..

    幸好王欣已经可以帮我去管理公司的rì常经营了，但是也不可能面面俱到的，每个人都是有优点和缺点的，怎么样发挥每个人的优点，减少缺点才是一个企业家能力的体现，虽然席勇还没有成为一个合格的企业家，但是也在往这个正确的方向前进着。所有方面无法面面俱到的话，那么就缩小范围，把一些业务划分出来来管理！这样就可以有效的解决这样的问题。公司目前的研究这个只有自己可以担任，至于生产的话，还需要专业的人来照应着，必须是自己所信任的人，陈杰就是一个很好的人选，既有原则做事又圆滑，在管理生产方面上面可以胜任，就是不知道愿不愿意干呢，对于财务方面只有请专业的财务公司了，虽然自己人在管理财务放心，但是人的jīng力毕竟是有限的，专业的公司管理的话也可以杜绝一些麻烦，一个公司想要长久立足下去，一定是靠制度来管理公司的，如果有超越制度的人存在的话，那么这个公司会长久下去嘛，对于这个事情还是需要自己去琢磨的，但是也是需要找王欣商量商量的！..

    虽然这个事件结束了。席勇又回到了正常的生活中去了。

    过了一段时间后的一个中午，杰克教授急急忙忙的找到了席勇，找席勇干什么呢，当然是帮忙啦。什么忙呢？需要分析一种疫苗的成分！有什么样的疫苗是杰克教授所关心的呢？乙肝疫苗！虽然这个疫

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