第36章 【理念冲突？】 (第3/3页)
度的中枢神经兴奋剂。
莫凡倒了两杯威士忌，又装了两盘干果，两人一起端到了客厅。
年前梁文博的大伯一家回来探亲时，带了很多苏格兰顶级威士忌。过完年后，梁文博拿了十几瓶放在这边，晚上时不时就喝上一点。这小子在莫凡的几番劝说下，终于不那么使劲喝酒了，这些天来一共才喝了一瓶多。只是不知道他和唐萧萧闹出这个事情后，会不会又恢复酗酒的毛病。
莫凡举杯与陆筱蓉碰了一下，抿了口酒后问道：“你下午和林总是怎么谈的？”
陆筱蓉说：“我就说想负责钱州分公司的事情，可林总让我再仔细考虑一下。”
莫凡说：“那也没有否定你的提议啊。你跟我说起来大道理一套一套的，怎么不跟她好好说说呢？”
一说到这个问题，陆筱蓉脸上便泛起了愁容，道：“我听林总的意思，是要把钱州分公司做成总公司直管的形式，我还能怎么说啊？”
近来陆筱蓉除了忙市场部的工作，便是在思考钱州分公司的事情。可今天下午与林若熙一番交谈，发现在这个事情上，两人存在理念上的冲突，不免备受打击。白费了心思是一方面，更难受的是那种有口难言的感觉。
陆筱蓉一直对林若熙颇为崇敬，和她共事的这段时间里，很是学到了不少东西。但陆筱蓉并不会盲从，在钱州分公司的问题上，她认为自己的想法才更符合公司的利益。可是她却无法坚持自己的立场去与林若熙争辩，因为这涉及到了职权划分问题。
就好比皇帝要中央集权，你却非要分封自治，这可是原则性问题。对于这种冥顽不灵之辈，皇帝基本都会砍了他脑袋。
一家公司和君主集权制国家当然不可等同，管理方式千差万别。老板也绝不可能砍员工的脑袋，顶多炒你鱿鱼。但有些道理却是相通的，与上司争权，在任何地方都是大忌。
而且陆筱蓉不仅不能和林若熙争论，还不好向莫凡分说这件事。倘若说了，林若熙得怎么想，其他知道的同事又会怎么想。
找男朋友诉委屈？请男朋友出头？联合男朋友一起逼宫？
办公室恋情之所以不允许存在，最大的原因就是容易导致工作伦理的扭曲。陆筱蓉深知这一点，因而在这方面极为小心。同时这也成了她的一个心理包袱，在面对一些问题时不免会缚手缚脚。
要不是莫凡一力追问，她又自认为站在公司的利益上考虑并无私心，根本就不愿跟莫凡聊这个话题。
莫凡见陆筱蓉这般纠结，不由大感心疼，伸臂将她抱在怀里，说道：“看把我家宝贝儿委屈的。来，亲一个。”
陆筱蓉和他拥吻片刻，坐起身来抿嘴笑道：“幸好小颖不在，不然又该说你肉麻了。”
莫凡说：“她那种粗枝大叶的女人，懂什么啊。”拿起杯子喝了一口酒，寻思着说道：“看来你是很必要去钱州，不然以后老这么纠结，时间久了那还了得，不得憋一肚子委屈啊？”(未完待续。。)