387 你要再收女，我就辞职了 (第3/3页)
，没必要再收了。
再收就是无意义重复，也会给秦燕茹的家庭管理增添负担。
接下来这一周，羊幂过着如同新妇一样的惬意日子。
张琳和孟澜两女一前一后来了亲戚，江晓琪现在怀孕快满7个月，已经不敢同房了。
只有羊幂和Louna天天伺候楚老板。
这些天，楚阳心情也很不错，收官之女意外是个极品，这一世的韦小宝之路，也划上了圆满句号。
后浪控股成立之后，各平台各项目的工作都在按部就班推进，IM业务成功融资250亿美金，也在后浪系内部造成了很大的轰动。
后浪系实力如此之强，各级管理干部和员工干事业的劲头也更足了。
今后几年，后浪系会陆续推进各项目公司IPO，而公司也早就宣布过了，项目上市之前，还有一批核心员工享受持股。
上市之后，还会很快通过股权激励，来扩大员工持股范围。
后浪系待遇好，工作环境也很舒服，而且楚老板办企业，追求的是一定程度的共同富裕。
比如之前的内部投资基金，有很多人都赚到大钱了，现在后浪私募又专门针对后浪系员工发了三期产品。
以[浪神]张琳的投资实力，私募基金赚大钱的概率很高。
如今在后浪系，除了中高层，普通员工身家上千万也不少见，而且这只是流动性金融资产。
没人不喜欢财富，财富能带来成就感和社会地位。
年轻男女在后浪系工作，找对象都比别人容易得多，内部组合也非常普遍。
后浪系并不禁止内部员工之间恋爱结婚，只要不影响到工作就行。部门内部出现上下级恋人关系，就得打报告，公司会进行评估，如果有非常直接的工作利益关系，HR就会安排其中一人转岗去别的部门。
这种管理模式，也没人不服气。
这段时间，楚阳真开始轻松工作了，除了关注一下私募基金，还有张琳和孟澜管理操盘的2000亿大资金建仓，公司其他的工作，都不太关注了。
毕竟有章一明和黄筝等管理团队在携手推进。
楚阳都不会天天去办公室坐了，有了更多时间在家陪江晓琪，陪孩子，或者看看书，思考一些长远问题。