第一百一十一章 烫手山芋 (第2/3页)
印象和看法。
突发事件发生后，事件处理部门应该迅速通过发言人，以及各种宣传渠道，公布事情的过程和处理情况，尤其要注意争取在其他渠道报导之前公开报道事件。不能遮掩，更不能违反法纪，迅速辟谣。”如果此时宣传部门的人坐在这里，一定会十分认同杨杰的话。
罗远程等人都是党委干部，自然清楚宣传舆论的威力。因此在座的众人，听了杨杰的话后，神色各异，脸上露出深思的表情，仔细分析想着杨杰的话。
这个年代网络并不发达，媒体报导和信息传播速度很慢，别说新闻发言人了，只怕常洋市也没有专门的zhèng fu新闻发言人，浯河县广播电视局也没有筹建浯河电视台，因此众位领导对于媒体方面，还保留在电视台和日报、晚报等阶段。
“最后，我们来说说应对突发事件的善后问题。任何事情都有其产生、发展和结束的过程，善后工作就是突发事件的尾声。做好这一阶段的工作，对于防止次生、衍生灾害的发生，总结经验，吸取教训，获得技能，恢复和发展生产，开始新的生活，应对未来可能发生的类似突发事件，最大限度的保护人民的生命财产安全，具有十分重要的意义。
经过各部门努力，突发事件的事态得以初步控制和解决，但是事件导致社会出现一种高度不稳定的紧张、失衡的状态，也就是我们大家所说的有样学样，或者别有用心的人，可能轻易挑拨其他群体复制这类事件的特殊时期。
因此从极度紧迫的状态解放出来以后的突发事件工作人员，对突发事件的管理还应当十分注重事件基本解决后的特定时期的跟踪、反馈，以及后期的宣传舆论导向等相关工作。
突发事件发生以后，在恢复期内，突发事件管理人员必须妥善安排处理相关人员，面相公众，争取广泛的社会支持。要建立援助制度，把突发事件对社会的震荡削减到最低程度。
要区分相关人员，突发事件涉及到的相关人员范围比较广，可能包括领导和直接参与事件的人员等等，突发事件处理人员对这些人员的善后安排处理涉及法律、参与事件者及家属人心稳定、社会公众支持等多方面的问题。
对于直接参与事件的人员处理，情况比较复杂，往往更容易引起社会的普遍关注，并对公众以后可能参与类似事件的行为倾向产生深远的影响，必须采取谨慎的应对政策和策略。
一般来说，对领导和参与者问题的解决原则，必须依据突发事件的性质和其产生的直接社会后果而定。对极少数有个人野心的顽固分子要严厉惩处，而对于参与事件的多数群众则应该采取宣传教育的办法，力求争取他们。使他们能够站在zhèng fu这一边。
对直接参与时间的人员，比如核心领导者、核心人员、组织人员、外围组织人员、一般参与者，也应该区别对待，掌握分寸，总的原则是区分不同情况。严格政策界限，以争取多数、孤立少数。”杨杰说的善后工作，也有区别对待的宗旨在里面，倒是让罗远
（本章未完，请点击下一页继续阅读）